罢工的性质
作者:Seiya
时间:2018年11月01日
罢工的几个性质
违约性质:
罢工的两个特点:
敲竹杠:关键时候提出不干活
不光自己不干活,还阻止别人干活
罢工的经济特征:
从局部看工会工人的工资可能得到了提高,但是从全局看整个社会为此付出了代价
问题一:如何看社会付出的代价?
短期看:老板对那些罢工的员工没办法,只能提高工资;
长期看:老板会增加其他方面的投入,比如:机器的投入,减少雇佣工人等;
问题二:加入公会有好处,必然导致公会人数增加,利润就会分薄,如何增加门槛?
过去一个简单粗暴的方法:看肤色;
一种比较隐蔽的方法:实施行业准入制度,提高竞争门槛
罢工事与愿违的特征:
表面上是能够使得工人增加收入,但从长期角度看它反而使得工人减少了改善生活的机会
长期而言,爱罢工的地方反而是生产力水平在下降的地方
罢工本来目的是要帮助工人获得更高的收入,但是由于他们的做法违背了合作的原则,违背了“每一种生产要素应得的回报应该跟它的边际产出相配”这样的一个经济原则
课后思考
问:在一个经常罢工的国家比较容易找到工作,还是在一个不经常罢工的国家比较容易找到工作?